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格柏技术对领导团队进行了变化

时间:2021-06-26 10:50:02 | 来源:

格柏技术宣布对领导团队的改变,以加强其以客户为中心的战略,并将自己巩固为创新的综合技术和服务提供商。该公司提供软件和自动化解决方案,帮助服装客户提高其制造和设计过程,更有效地管理供应链。

“速度和灵活性对成功至关重要,”格柏技术首席执行官Mohit Uberoi表示,在公司的新闻稿中。“在我们支持的所有行业,技术已成为实现行业承诺的关键推动者。数字集成,自动化和可持续性都在覆盖范围内。我们领导团队的变化将使我们能够提高我们的重点和创新和灵活性,以支持客户。“

Autodesk的订户平台工程的前副总裁Melissa Rogers已加入Gerber并被占据格伯的软件业务高级副总裁兼总经理。罗杰斯带来了20年的领导经验,将格柏集成的软件综合套装到下一级别。在Autodesk的任期期间,一家专注于架构,工程,建筑,制造,媒体,教育和娱乐行业的领先软件公司,Rogers举行了一些管理职位。她推动了订户平台工程组织的转变,这是2017年的Autodesk的8.94亿美元总净认购费。在此职位之前,她是云业务平台的高级主管,在那里她提供了Autodesk的下一代基于云的商业平台。

为了推动对数字化的增加,首席战略和数字官员的新作用是由以前担任软件高级副总裁兼总经理的Karsten Newbury的新作用。在他的新角色中,纽伯里将负责驾驶格伯的公司范围的数字转型。他将领导团队解决主要的客户驱动的举措,包括格伯的新订阅提供(SaaS),IoT支持的设备,数字微工厂概念和其他集成硬件和软件计划。

Ken Litman还加入了格柏团队作为信息技术的新副总裁。Litman是Manrolandgoss Web系统的高级总监。Litman将增加25年的IT经验和专业知识,将继续通过许多数字项目推动创新。在Manrolandgoss Web系统中,Litman负责几种应用和基础设施的改进。在Manrolandgoss之前,Litman在Xcerra Corporation和Schindler电梯举行了各种IT职位,在那里他致力于为各种业务领域工作,包括人力资源,营销和工程以及外部客户面向外部客户的应用。

“我们很幸运能够扩大我们领导团队的技能和知识,”Uberoi说。“这些领导变化将有助于我们对过去的成功,驱动创新和扩展我们的集成软件和硬件组合。”(个人电脑)

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