礼貌：Labournet Labournet Services印度，国家技能发展公司（NSDC）的合伙人，已经启动了对服装部门工作的裁缝的现有学习（RPL）计划的认可。雷蒙德是高端男子服装的领导者，是该计划的行业合作伙伴，该计划是在Pradhan Mantri Kaushal Vikas Yojana（PMKVY）下引入的。通过RPL认证，裁缝可以选择升级其技能的新鲜培训。12小时的定向会议是11月14日在服装技能中律师技能筹备培训的一部分。这涉及6小时的技术技能培训，然后是4小时的软技能和2小时诱导评估，相关概念，流程等。
经过非正式或通过经验学习的人，并在服装单位或自雇人员中工作的人无法满足行业的需求。由于其未经组织的工作和缺乏正式培训，他们的技能和多年的经验仍未被识别，因此，它们是未付的，并且无法获得安全的就业。
RPL解决了无组织劳动力技能发展中的问题。通过RPL评估和认证，候选人将能够对准他们与国家技能资格框架（NSQF）非正式地获得的能力，以便更好地就业和高等教育机会。
该计划还将导致建立一个公平的制度，该系统在非正规部门的工人，他们已经自己收购了自己的技能，可以似乎举办竞争议评估和崛起本身。
“熟练的裁缝与认证的裁剪与由此未经用的裁定相比，裁缝收到了RPL证书发布的会议，这使他们能够以合理的工资在全国各地的各种服装公司工作，”联系创始人Gayathri Vasudevan说拖车。
Raymond正在使用Labournet来运行其裁缝的干预，以便为每个量身定制的行业认可的认证，有助于将史式的学习形式形式化并提供行业级别的信誉。该公司还希望根据性能基准标签，并将其分类为银，金或铂金裁缝，以绘制他们的职业生长路径。它还涉及基于所确定的改进领域为其培训师建立后续学习干预措施。（kd）
