总部位于纽约的专业运动零售商Foot Locker，Inc.宣布了其组织结构的变更，为提高公司效率而采取的步骤以及更新了其2009年房地产计划。公司将通过合并负责管理Lady Foot Locker业务的管理团队和目前管理美国Foot Locker，Kids Foot Locker和Footaction业务的团队来改变组织结构。通过这一更改，Richard A. Johnson将成为美国Foot Locker，Footaction，Kids Foot Locker和Lady Foot Locker的总裁兼首席执行官。理查德·约翰逊（Richard Johnson）将不再担任该公司成功的Foot Locker Europe业务总裁兼
首席执行官的职位，立即生效。储物柜品牌家族在零售市场上的地位， Foot Locker，Inc.总裁兼首席执行官Ken C. Hicks说道。“这将使我们更加关注女性消费者，因为我们希望改善女性消费者的协调性。我们每个Foot Locker品牌的女性商品分类和营销策略。此举是我们希望在2010财年年初完成并宣布的一项新的，全面的战略计划的一部分。”
由于这一精打细算的重组，以及为提高公司效率而采取的一些裁员措施，公司预计2010年的财务业绩将因每年节省开支约1000万美元而得到改善。预计2009年第四季度将录得300万美元的税后费用，即每股0.02美元，以反映与消除大约120个家庭办公室和现场管理职位
有关的成本。与房东合作，为2009财年采取的行动。该公司目前估计全年将开设37家新商店，关闭190个生产不足的商店，并对160家商店进行改建或搬迁。结果，预计第四季度将关闭117家商店，其中很大一部分是美国的Foot Locker和Lady Foot Locker商店。
希克斯继续说道：“我们为加强品牌定位而开展的工作，以及为简化公司员工职能和增强房地产业务而采取的措施，旨在使我们成为更有效率的组织，巩固本已强大的财务状况，并，最重要的是，现在和长期提高我们的竞争力和领导地位。”“我很高兴
将迪克·约翰逊（Dick Johnson）提升为美国Foot Locker /美国夫人Locker / Kids Foot Locker总裁兼首席执行官/动作。在过去三年中，他一直是我们成功实施Foot Locker Europe业务的非常有力的领导者，并将成为我们美国管理团队的重要成员。刘易斯·金布尔（Lewis P. Kimble）被晋升为接替迪克·约翰逊（Dick Johnson）担任Foot Locker Europe总裁兼首席执行官。在过去的四年中，Lew担任我们Foot Footer Asia / Pacific pision的董事总经理，表现出色。在此期间，该业务的销售和利润达到了创纪录的水平。”
